výročná správa 2025

Občianske združenie Ženský algoritmus úspešne uzavrelo rok 2025 ako obdobie rastu, adaptácie na rýchlo sa meniaci technologický svet a posilňovania komunity. V čase, keď sa umelá inteligencia stáva bežnou súčasťou práce aj života, sme sa zamerali na to, aby ženy

a dievčatá mali prístup k zručnostiam, sebavedomiu a príležitostiam byť jeho aktívnou súčasťou.

​

V roku 2025 sme získali 3 ďalšie ocenenia: Digitálna jednotka za dlhodobý prínos v oblasti digitálnych zručností, naša Senior projektová manažérka Betty Palkoci získala ocenenie Pracovník s mládežou od Národného inštitútu vzdelávania a mládeže (NIVaM) a s projektami Inspiring Girls, ktorý dievčatám sprostredkuje stretnutia s inšpiratívnymi Slovenkami,

a Inspiring Jobs zameraným na motiváciu mládeže k STEAM povolaniam sme získali prvú cenu spomedzi projektov zapojených do medzinárodnej súťaže Karpatskej platformy.

​

Naše aktivity zasiahli tento rok 4 160 ľudí, z toho 84 % žien, a od roku 2020 sa našich vzdelávacích aktivít zúčastnilo viac ako 20 600 účastníčok/kov.

​

Rok 2025 bol silný najmä v rozvoji AI a digitálnych zručností – realizovali sme 14 kurzov Elements of AI, rozšírili program Skill-In, podporili stovky žien v praktickom využívaní umelej inteligencie, čo sme zapracovali aj do kompletne vynoveného programu pre mamy Back In Business a pomohli tak ženám z rôznych oblastí získať väčšiu istotu v meniacom sa pracovnom svete, sebadôveru a praktické kroky na kariérny rast. Odpilotovali sme náš intenzívny 4-mesačný kurz Jumpstart s 32 účastníčkami, ktorý viacerým pomohol získať vysnívanú prácu v IT. V roku 2025 sme pomáhali ženám odbúravať prekážky na pracoviskách prostredníctvom nášho prvého Erasmus+ projektu SOS - Speak Out Safely, ktorý slúži na prevenciu sexuálneho obťažovania v pracovnom prostredí a ktorý si získal aj mimoriadnu pozornosť médií.

​

Pokračovali sme aj v systematickej práci s dievčatami a mladými ľuďmi – prostredníctvom Inspiring Girls, Coding Campov, stáží Tech.Ship či portálu Štúdium STEM, ktorý dnes združuje viac ako 1 100 škôl a pomáha mladým robiť informované rozhodnutia

o štúdiu.

​

Dôležitou súčasťou našej práce zostáva aj spolupráca s firmami – prostredníctvom našej iniciatívy Skilloria sme vzdelávali viac ako 1 600 ľudí v témach diverzity, inklúzie a moderných pracovných zručností.

​

Naďalej nás podporujú ministerstvá, nadácie aj firmy, vďaka ktorým môžeme prinášať kvalitné a dostupné vzdelávanie pre ženy, dievčatá a širšiu spoločnosť.

​

Rok 2025 pre nás utvrdil v tom, že dokážeme dlhodobo budovať stabilné programy a tím,

a zároveň si zachovať flexibilitu inovovať a reagovať na meniaci sa pracovný trh aj výzvy

v oblasti rodovej rovnosti. Päť rokov s vami plníme našu misiu - ďakujeme, že ste súčasťou tejto cesty.