Aké predsavzatia si dávate do Nového roka? Možno o mne neviete, že po narodení mojej prvej dcérky som v rokoch 2017 - 2020 bola ambasádorkou značky Curaprox na Modrom Koníku. Začalo to ako privýrobok počas materskej so strategickým cieľom zabrdnúť do marketingu, skončilo to ako hobby, vďaka ktorému som získala nové priateľstvá a dozvedela sa viac o ženách - najmä mamách. V roku 2018 som medzi nimi urobila malý prieskum, Po čom ženy z Modrého koníka túžia , a pýtala som sa ži

Sexuálne obťažovanie na pracovisku nie je okrajová téma. Nie je to „niečo, čo sa deje inde“. Je to realita, ktorú podľa štatistík zažila každá druhá žena na Slovensku. Napriek tomu o nej stále hovoríme potichu, opatrne, často vôbec. V Ženskom algoritme sa s príbehmi žien stretávame dlhodobo. Príbehmi o situáciách, ktoré sa ťažko pomenúvajú, o hraniciach, ktoré sa nenápadne prekračujú, o pochybnostiach, či „sa to ešte smie“, a o tichu, ktoré býva hlasnejšie než samotné slová.

Henkel Slovensko sa nebojí výziev a svoju firemnú kultúru buduje na základe efektívnej podpory, kreatívnych riešení pri zapojení žien, rodičov, ľudí so znevýhodnením či ľudí z rôznych menšín.

Experiment, ktorý sa “neplánovane” začal v roku 2020, priniesol zmeny rýchlejšie, ako by ktokoľvek dokázal naplánovať a uskutočniť....

Začiatkom roka sa nám opäťdostáva do rúk report Women In the Workplace publikovaný spoločnosťou McKinsey & Co, ktorý skúma status žien v...

Simoneta Vargová sa už viac ako 20 rokov zaoberá rozvojom lídrov vo významných hotelových spoločnostiach v Európe, na Strednom Východe a...

Keď Adam Grant vydal svoju knihu Skrytý potenciál, takmer okamžite sa stala bestsellerom. Ak je niekto povolaný hovoriť o tom, ako...

Open space, prezentácie, viditeľnosť, aktívna a častá participácia na diskusiách počas mítingov, účasť na firemných podujatiach - toto...

Veľa hovoríme o tom, že v technologickom svete stále dominujú muži a mali by sme to spoločnými silami zmeniť (ideálne vyrovnať). No dnes...

Na Slovensku zastávajú ženy v exekutíve len 20% celkových pracovných pozícií. Aj to je jeden z dôvodov, prečo sme sa rozhodli prispieť...

Organizácia Ženský algoritmus spustila koncom novembra 2023 inovatívny online kurz Inkluzívne podnikanie pre malých a stredných...

Občianske združenie Ženský algoritmus úspešne ukončilo ďalšiu sériu vzdelávacích projektov zameraných na posilnenie kariérneho rastu...

Mnoho ľudí, dokonca aj tí najúspešnejší, majú tendenciu pripisovať svoje úspechy náhode alebo okolnostiam a obávať sa, že ich skutočné...

Spoločnosť McKinsey & Co. práve zverejnila najnovší report Women In the Workplace s podtitulom We're in the midst of a "Great...

Andrea Leskovská je CIO a zároveň členka predstavenstva Generali Slovensko a Česko. V rozhovore nám porozprávala o svojej kariérnej...

Veronika Hudzíková je ajťáčka a spoluzakladateľka mobilnej aplikácie FaceRehab, ktorú používajú pacienti s obrnou tváre na interaktívne...

Zvýšiť plat existujúcim zamestnancom je pre firmu lacnejšie, ako hľadať nových. Zamestnanci však často nevedia, ako si ho vypýtať. Pritom...

„Nemám čas!“ a „Všetci predsa máme k dispozícii 24 hodín denne a 7 dní v týždni,“ znejú asi najčastejšie známe klišé týkajúce sa času. K...

Jej firmu nezlomila ani hospodárska kríza, keď tržby klesli o 60%. Nezľakla sa ani odmietnutia a závisti, keď začala pred 20 rokmi na...

Pred nástupom na materskú (vraj dovolenku) som takmer dva roky viedla tím skvelých ľudí v oblasti PR a marketingu. Bolo to náročné...